公司福利

人才培养：企业的发展离不开员工的成长。我们用心打造学习平台，一定让您成为工作中的精英。入职培训、技能培训、管理类培训、内部分享交流会、价值观研讨会。

发展通道：我们用心铸造成长的阶梯，我们尽心做到“人尽其才”。能力有多大，舞台就有多大，我们为员工提供管理通道和技术通道两大发展空间。公司设立良好的晋升机制并提供内部晋升、调岗机会。

基本福利：

• 1、五天八小时工作制
• 2、有电脑补助、餐补、话费补助等
• 3、为员工购买五险（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险）
• 4、年底双薪+年终奖金
• 5、股权激励，项目提成奖励

招聘流程

凡是求职者投递的简历都会被分类放入佳瑛人才库。我们将对简历进行精筛选，符合要求者，将会通知其参加初试。初试一般包括笔试和面试。初试通过之后，您所求职岗位的部门领导和公司总裁将会对您进行复试。如果复试通过，人事专员会电话通知您来公司上班。如果您复试一周之后还未收到录用电话，可能是您暂时不符合我们的岗位要求，下次招聘有合适的岗位，我们会对您优先考虑。